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连云港连云区加强基层统战工作规范化制度化建设

    2019年11月21日 

    基层统战工作,是在基层贯彻党的统战政策,实现统一战线的基本任务,是爱国统一战线的一个重要组成部分。连云港市连云区委统战部聚焦新情况、新问题,深入调查研究,深刻查摆检视,奋力推动各领域工作取得新成效,更好地履行最广泛争取人心、最大限度凝聚力量、最有力助推“跑出连云加速度、争当‘高质发展、后发先至’急先锋”的职责和使命。
    一、充分发挥区委统战工作领导小组作用
    一是立足打基础、管长远,注重制度建设,建立健全相关工作机制。完善《统战工作领导小组工作规则》《成员单位职责分工》《领导小组办公室工作细则》、建立领导小组办公室工作层联系机制等。为领导小组的决策运行搭建基本规范框架,确保领导小组工作有序有力进行。
    二是加强工作计划性,强化工作责任,树立目标导向,制定并通过区委统战工作领导小组年度工作计划,确定年度重点任务,明确相关责任单位,逐项推进。
    三是加强合作。以区委统战工作领导小组联席会议工作例会、年度会议、专项工作协调碰头会等形式加强跨部门合作,凝聚工作合力,协调推进工作、解决难题。
    二、加强统战部自身建设
    一是讲政治,加强统战干部的学习培训。努力提高统战干部的思想素质和统战理论、政策研究的水平,增强政治敏锐性和是非鉴别能力,树立正确的世界观、人生观和价值观。通过学习《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等学习资料,组织干部开展交流学习心得,切实做到学懂、弄通、做实,以高度的政治责任感筑牢党的理想信念,打造一支忠诚干净担当的统战队伍。
    二是强作风,增强部门合力。切实改进统战部门工作作风,增强纪律观念、服务观念和开拓创新意识,以“不忘初心、牢记使命”主题教育调研活动、统战工作实践创新基地建设、统战工作“一街一品”创建活动为抓手深入基层一线,深入实际调查研究,积极帮助基层解决具体问题和困难,多办实事,培养清正、扎实、优质、高效的机关作风,建设一支想干事、能干事、干成事的高素质领导班子和干部队伍。
    三是严制度,加强制度建设。通过完善学习制度、考勤制度、绩效考核制度、交友谈心制度、统战干部岗位责任制和工作目标管理制度等,使各项制度完善好、落实好,进一步提高了工作效率。加强统战部门自身建设,是做好统战工作的基础。当前,统一战线工作任务日益繁重,明确相应机构和人员负责统战工作,规范与相关组织和部门的关系,有利于统战部门更好履行职能、发挥作用,有利于统一战线更好围绕中心、服务大局。
    四是守纪律,增强自我净化。组织系统干部开展参观廉政教育基地活动,强化党员的宗旨意识和廉洁自律意识,推进警示教育常态化制度化,筑牢广大党员干部反腐倡廉思想防线。秉承严管就是厚爱的理念,加强日常监管,强化内部制度的落实,教育引导统战干部带头落实中央八项规定精神,身体力行反对“四风”,自觉接受各方监督,培育优良家风,树立忠诚干净担当的良好形象。
    三、加强基层统战队伍建设
    一是加强思想建设,不断提高统战工作认识。乡街统战工作是基层党委工作的重要组成部分,需要统一基层干部群众的思想,努力提高党政领导对基层统战工作的重要性的认识,切实加强对基层统战工作的领导,以党建考核统战工作为抓手,加强工作指导和督促检查。统战委员要不断增强政治意识、大局意识、服务意识、学习意识和忧患意识,坚定政治立场,始终将统战工作融入基层工作大局中去思考,不断提高解决实际问题能力,增强发现危机、化解矛盾的意识和本领。
    二是强化能力培养,不断提高统战工作水平。在教育内容上,要突出“需”字,根据统战干部的思想和工作实际需要,有针对、有重点地确定教育内容。在教育形式上,要突出“活”字,灵活多样,贴近实际,充分利用党校、党员活动室等阵地,有计划地搞好集中教育培训。在教育方式上,要突出“新”字,因地制宜,因人而异,采取专题讲座、办班轮训、实地考察等多种方法。
    三是完善工作机制,不断提高统战工作实效。明确乡街在对民族工作、宗教管理三级工作网络和两级责任、党外代表人士的选拔推荐工作等的主体责任,整合资源,集中力量,构建大统战工作格局。结合乡街党建考核内容中的统战工作目标,进一步明确基层和统战干部的工作职责和目标任务。
    四是开展打造统一战线品牌活动,发挥其资源整合的载体作用。品牌活动是统一战线服务社会管理的重要载体,它既是统战工作中具体工作的总抓手,又能将其他序列的具体活动很好地统一到这一品牌当中,具有“标志性”作用。2019年在全区开展的统战工作“一街一品”创建活动,从民主党派工作、新的社会阶层人士、非公经济领域、侨务等各领域、各层面中挖掘和提炼富有成效的思路举措、机制方法,以其打造一批影响较大可塑性较强的示范基地,以点带面、推动全局。